Tarasso AB

Du vill något. Det vill vi med! Hos oss går vi från vilja till handling så här har du alla förutsättningar att påverka och få saker gjorda. Vi lyssnar, hjälps åt och jobbar för att dra åt samma håll. Här finns möjligheterna för dig som vill skapa, bygga, förändra, uppleva och utvecklas. Helsingborg är staden för dig som vill något.

Om arbetsplatsen

Socialförvaltningen i Helsingborg ansvarar för stadens individ och familjeomsorg. Vi har drygt 550 medarbetare som, med olika kompetenser, bidrar till att barn, unga och vuxna med olika typer av sociala problem och förutsättningar får skydd, stöd, vård och behandling.

Socialförvaltningens uppdrag är att möjliggöra för invånare som behöver socialt stöd, att bli självständiga i livet, så att de kan ta en aktiv del i samhället. En ödmjukhet inför att allas liv ser olika ut och ett inte dömande förhållningssätt, är vägledande i vår verksamhet. Vi genomgår en spännande förändringsresa mot en tillitsbaserad styrning och ledning för att frigöra kraft och få en lärande organisation. Nyfikenhet, mod samt viljan att prova nya angreppssätt och lära nytt är viktigt för oss och vi tillvaratar såväl medarbetares som invånares kompetens i utvecklingsarbetet genom medskapande.

Socialförvaltningens kärnverksamheter är idag indelade i tre verksamhetsområden; Verksamhet Barn, unga och familj, verksamhet Vuxen och verksamhet Gemensamma resurser. Utöver våra kärnverksamheter så har förvaltningen god support med en HR och Kommunikationsenhet, Ekonomi- och Serviceenheten (där bland annat fastighets- och säkerhetsfrågor hanteras), samt en Kvalitetsenhet och en Utvecklingsenhet.

Arbetsuppgifter

Som Socialdirektör leder du socialförvaltningen utifrån det politiska uppdraget, med stöd av förvaltningens ledningsgrupp. Du arbetar för helhetssyn och samsyn, såväl inom förvaltningen som inom staden och ansvarar för att organisera och ge förutsättningar för kvalité i verksamheten, en god arbetsmiljö och en ekonomi i balans. Du förmedlar och tydliggör stadens vision och socialförvaltningens möjligheter och arbetar strategiskt utifrån politisk inriktning och fastställda mål för att uppnå goda resultat. Du genomför ditt uppdrag framförallt genom andra.

Staden har infört en ny tillitsbaserad lednings-och styrmodell och du har ett viktigt uppdrag i att möjliggöra för detta i organisationen. Fokus i detta arbete blir att leda genom tillit, att ge handlingsutrymme genom att tydliggöra ansvar, roller och mandat.

Förmågan att skapa en god samverkanstruktur med andra aktörer är en betydande del av uppdraget, för att få till ett samordnat stöd och fånga upp och möta barnen, ungdomarna och vuxna i ett tidigt skede.

Du lägger vikt vid och främjar såväl en kunskaps- och forskningsbaserad socialtjänst som en systematisk uppföljning. Du fokuserar på goda resultat och effekter av arbetet för att kunna erbjuda ett hållbart socialt arbete som skapar värde för invånarna.

Att ge förutsättningar för ett kreativt klimat, inspirera och motivera medarbetare och ledare till förbättring, utveckling och innovativa arbetssätt, är en viktig del av uppdraget.

Som socialdirektör är du ordförande i stadens POSOM-grupp.

Kvalifikationer

Socialförvaltningen i Helsingborg har ett tydligt fokus på delaktighet och medskapande. Det är därför viktigt att du som socialdirektör har såväl ett intresse som ett engagemang i frågor som rör tjänstelogik och brukarmedverkan.

Socialförvaltningen i Helsingborg jobbar aktivt med att ta tillvara digitaliseringens möjligheter i utformningen av sociala tjänster. Det är därför ett krav att du har en god digital förståelse och använder digitala verktyg såväl i ditt dagliga arbete som i ditt ledarskap.

Vi söker dig som är trygg och modig både som person och i ledarrollen. Du är prestigelös och har en ledarstil som präglas av tillit snarare än kontroll och övervakning. Vidare har du en hög grad av självkännedom och personlig integritet samt ett förhållningssätt som är entusiasmerande och engagerande.

För att lyckas i denna roll ser vi att du är samarbetsskicklig och strukturerad för att ge ramar och riktning, där strukturen är ett medel för att effektivisera styrning, ledning och utveckling av verksamhet snarare än att utgöra målet i sig. Du är van vid förändringsarbete och har goda erfarenheter samt resultat från att leda genom andra.

Vi ser även att du har en relevant akademisk examen, med fördel inom något av de samhälls-/beteendevetenskapliga ämnena. Du har en väldokumenterad och gedigen ledarerfarenhet från politisk styrd organisation samt en bred och djup erfarenhet från socialt arbete.

I din ledarroll behöver du vara utvecklingsdriven och resultatorienterad där du använder flexibilitet och situationsanpassning som viktiga verktyg. Du ser värdet i och drivs av att nå resultat i samverkan, där helheten är större än summan av delarna. Vidare är du relationsskapande, såväl internt som externt så att verksamhetens attraktivitet ökar och förvaltningens samt stadens varumärke stärks.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen.

Ansök

I den här rekryteringen samarbetar Helsingborgs stad med Tarasso AB. För mer information om tjänsten kontakta rekryteringskonsult Patrik Lindroth 0702-556 292 och Håkan Olsson 0705-817 918.

Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Fast
Antal lediga befattningar 1
Ort Helsingborg
Län Skåne län
Land Sverige
Kontakt
  • Håkan Olsson, 070-5817918
  • Patrik Lindroth, 070-2556292

Tillbaka till lediga jobb